1月7日，城市学院2010年度目标管理绩效考核结果的分数在校务公布栏张榜公布，吸引了师生员工的目光。
从榜上公布的数字得知，6名院级领导，12个教学系部及主要负责人，11个行政、教辅单位及主要负责人的绩效评价分都在80分以上，其中有30%的单位和个人的分数达到90分以上。据悉，这个结果是“双代会”代表、教工测评团在听取上述单位和个人的述职后以无记名打分的方式测评出来的。普遍的高分，说明学院管理团队的工作得到了广大师生员工的认可。其中，财经系、计算机与信息科学系、学院办公室、图书馆因得分高，获得年度绩效考核一等奖。同时在校务公布栏里公布的还有科级干部任职期中的考评结果。
我院的“民主管理、绩效考核、无记名打分、测评结果公示”考核办法始于2008年。几年来，考核内容不断丰富，考评对象不断增多，考核程序不断完善，考核办法更加科学合理，考核效果日益明显。测评对象由院级领导，扩大到行政机关、教学系部和教辅部门的主要负责人；测评内容由单一的述职，增加到绩效考核和工作满意度测评；既考核负责人德能勤绩廉，也考核单位（部门）的总体工作；测评人员有“双代会”的代表，也有由60名教授博士为主组成的教工测评团。
据了解，学院在绩效考核的同时，还对保卫办、艺术系、财务办等部门的工作进行了问责。
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